Psihologija Priče Obrazovanje

Broj dana u. Što je kalendar i gdje se koristi

Po broju dana Po broju sati
Calend. radnika Vikend 40 sati/tjedan 36 sati/tjedan 24 sata/tjedan
siječnja 31 15 16 120 108,0 72,0
veljača 28 19 9 152 136,8 91,2
ožujak 31 21 10 168 151,2 100,8
I četvrt 90 55 35 440 396,0 264,0
travanj 30 22 8 176 158,4 105,6
svibanj 31 18 13 144 129,6 86,4
lipanj 30 21 9 168 151,2 100,8
II četvrtina 91 61 30 488 439,2 292,8
1. poluvrijeme 181 116 65 928 835,2 556,8
srpanj 31 23 8 184 165,6 110,4
kolovoz 31 21 10 168 151,2 100,8
rujan 30 22 8 176 158,4 105,6
III četvrtina 92 66 26 528 475,2 316,8
listopad 31 22 9 176 158,4 105,6
studeni 30 20 10 160 144,0 96,0
prosinac 31 23 8 184 165,6 110,4
IV kvartal 92 65 27 520 468,0 312,0
2. poluvrijeme 184 131 53 1048 943,2 628,8
2015 365 247 118 1976 1778,4 1185,6

Komentar proizvodnog kalendara za 2015. godinu

U proizvodnom kalendaru prikazana je norma radnog vremena za mjesece, tromjesečja i 2015. godinu u cjelini s 40-, 36- i 24-satnim radnim tjednom, kao i broj radnih i slobodnih dana s petodnevnim radnim tjednom s dva slobodna dana.

Prema članku 112. Zakona o radu Ruske Federacije (u daljnjem tekstu: Zakon o radu Ruske Federacije) (izmijenjen i dopunjen Saveznim zakonom br. 35-FZ od 23.0412), državni praznici u Ruskoj Federaciji su:

  • 1., 2., 3., 4., 5., 6. i 8. siječnja - novogodišnji praznici;
  • 7. siječnja - Božić;
  • 23. veljače - Dan branitelja domovine;
  • 8. ožujka - Međunarodni dan žena;
  • 1. svibnja - praznik proljeća i rada;
  • 9. svibnja - Dan pobjede;
  • 12. lipnja - Dan Rusije;
  • 4. studenog je Dan nacionalnog jedinstva.

Zakonom o radu Ruske Federacije utvrđeno je da se, ako se vikend i neradni praznik podudaraju, slobodni dan prenosi na sljedeći radni dan nakon praznika. Ovako se raspoređuju slobodni dani:

  • od nedjelje 8. ožujka do ponedjeljka 9. ožujka;
  • od subote 9. svibnja do ponedjeljka 11. svibnja.

Iznimka su vikendi koji se podudaraju s neradnim praznicima u siječnju. Sukladno čl. 112 Zakona o radu Ruske Federacije, Vlada Ruske Federacije ima pravo prenijeti dva slobodna dana iz broja slobodnih dana koji se podudaraju s neradnim siječanjskim praznicima na druge dane u sljedećoj kalendarskoj godini. Uredba Vlade Ruske Federacije od 27. kolovoza 2014. br. 860 „O odgodi praznika u 2015. godini” predviđa odgodu praznika:

  • od subote 3. siječnja do petka 9. siječnja;
  • od nedjelje 4. siječnja do ponedjeljka 4. svibnja.

U skladu s "Postupkom za izračun norme radnog vremena za određena kalendarska razdoblja (mjesec, kvartal, godina), ovisno o utvrđenom trajanju radnog vremena po tjednu", odobrenim naredbom Ministarstva zdravstva i socijalnog razvoja, Rusije od 13. kolovoza 2009. br. 588n, ova se norma izračunava prema izračunatom petodnevnom rasporedu radnog tjedna s dva slobodna dana u subotu i nedjelju, na temelju trajanja dnevnog rada (smjena):

  • uz 40-satni radni tjedan - 8 sati;
  • s 36-satnim radnim tjednom - 7,2 sata;
  • uz 24-satni radni tjedan - 4,8 sati.

Trajanje radnog dana ili smjene neposredno prije neradnog praznika skraćuje se za jedan sat. U 2015. godini takvi predblagdanski radni dani su:

  • 30. travnja;
  • 8. svibnja;
  • 11. lipnja;
  • 3. studenoga;
  • 31. prosinca.

Norma radnog vremena obračunata po navedenom redu odnosi se na sve načine rada i odmora.

Primjer izračuna norme radnog vremena za lipanj 2015. uz petodnevni radni tjedan s dva slobodna dana (početni podaci: 21 radni dan, 11. lipnja radni dan skraćen za 1 sat):

  • obračun za 40-satni radni tjedan:
    (8 sati x 21 dan) - 1 sat = 167 sati;

  • (7,2 sata x 21 dan) - 1 sat = 150,2 sata;

  • (4,8 sati x 21 dan) - 1 sat = 99,8 sati.

U 2015. godini 247 radnih dana, uključujući 5 radnih dana skraćenih za jedan sat. Obračun norme radnog vremena za 2015. godinu uz petodnevni radni tjedan s dva slobodna dana:

  • s radnim tjednom od 40 sati:
    (8 sati x 247 dana - 5 sati) = 1971 sati;
  • s 36-satnim radnim tjednom:
    (7,2 sata x 247 dana - 5 sati) = 1773,4 sata;
  • s 24-satnim radnim tjednom:
    (4,8 sati x 247 dana - 5 sati) = 1180,6 sati.

Proizvodni kalendar za 2015. godinu

Kalendar proizvodnje

VLADA RUSKE FEDERACIJE
RJEŠENJE
godine broj 860 od 27.08.2014

O ODGOĐENIM ODMORIMA U 2015. GODINI

U svrhu racionalnog korištenja vikenda i neradnih praznika od strane zaposlenika, Vlada Ruske Federacije
Odlučuje: Pomjeriti sljedeće praznike u 2015. godini:
od subote 3. siječnja do petka 9. siječnja;
od nedjelje 4. siječnja do ponedjeljka 4. svibnja.

premijer
Ruska Federacija
D. MEDVEDEV


Praznici i neradni dani:
  • 1., 2., 3., 4., 5., 6. i 8. siječnja - novogodišnji praznici;
  • 7. siječnja- Rođenje Kristovo;
  • 23. veljače- Dan branitelja domovine;
  • 8. ožujka- Međunarodni Dan Žena;
  • 1. svibnja- Praznik rada;
  • 9. svibnja - ;
  • 12. lipnja - ;
  • 4. studenoga -

! Na temelju članka 112. Zakona o radu, ako se poklapaju neradni dan i neradni dan, neradni dan se prenosi na sljedeći radni dan nakon praznika. Iznimka su vikendi koji se podudaraju s neradnim praznicima u siječnju.

Trajanje radnog dana ili smjene neposredno prije neradnog praznika skraćuje se za jedan sat.

Od 2013. godine Vlada Ruske Federacije ima pravo prenijeti dva slobodna dana iz broja slobodnih dana koji se podudaraju s neradnim siječanjskim praznicima na druge dane sljedeće kalendarske godine.

Radno vrijeme u 2015

mjesec /
Četvrtina /
Godina
Broj dana Radno vrijeme (sat)
Kalendar radnika Vikend 40 sati/tjedan 36 sati/tjedan 24 sata/tjedan
siječnja 31 16 15 120 108 72
veljača 28 19 9 152 136.8 91.2
ožujak 31 21 10 168 151.2 100.8
travanj 30 22 8 175 157.4 104.6
svibanj 31 19 12 151 135.8 90.2
lipanj 30 21 9 167 150.2 99.8
srpanj 31 23 8 184 165.6 110.4
kolovoz 31 21 10 168 151.2 100.8
rujan 30 22 8 176 158.4 105.6
listopad 31 22 9 176 158.4 105.6
studeni 30 20 10 159 143 95
prosinac 31 23 8 183 164.6 109.4
1 četvrtina 90 55 35 440 396 264
2 četvrtina 91 61 30 485 436.2 289.8
3 četvrtine 92 66 26 528 475.2 316.8
4 četvrtina 92 65 27 518 466 310
2015 365 247 118 1971 1773.4 1180.6

Trajanje dnevnog rada (smjena):
- uz 40-satni radni tjedan - 8 sati
- uz 36-satni radni tjedan - 7,2 sata
- uz 24-satni radni tjedan - 4,8 sati

Radno vrijeme za studente

Članak 94. Zakona o radu Ruske Federacije utvrđuje maksimalno trajanje dnevnog rada (smjene) za sljedeće osobe:
  • zaposlenici od 15 do 16 godina - pet sati;
  • zaposlenici od 16 do 18 godina - sedam sati;
  • studenti koji usklađuju studij s radom:

Svaka tvrtka zna da je plaćanje poreza na vrijeme jednako važno kao i isplata plaća. Porezni kalendari podsjetit će vas kada i koji porez trebate platiti.

Kalendar proizvodnje- Ovo je važan pomoćnik u radu računovođe! Podaci navedeni u proizvodnom kalendaru pomoći će vam da izbjegnete pogreške u obračunu plaća, olakšat ćete obračun radnih sati, bolovanja ili godišnjeg odmora.

Kalendar za 2019. pokazat će praznike, govoriti o prijenosu vikenda i praznika u tekućoj godini.

Na jednoj stranici, osmišljenoj kao kalendar s komentarima, potrudili smo se prikupiti sve osnovne informacije koje su vam potrebne u svakodnevnom radu!

Ovaj proizvodni kalendar izrađen je na temelju Uredbe PVlade Ruske Federacije od 1. listopada 2018. br. 1163 " "

Prva četvrtina

SIJEČANJ VELJAČA OŽUJAK
pon 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
uto 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
oženiti se 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
čet 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
pet 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
sub 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
Sunce 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
siječnja veljača ožujak I sq.
Broj dana
Kalendar 31 28 31 90
radnika 17 20 20 57
Vikendi, praznici 14 8 11 33
Radno vrijeme (u satima)
40 sati. tjedan 136 159 159 454
36 sati. tjedan 122,4 143 143 408,4
24 sata. tjedan 81,6 95 95 271,6

Druga četvrtina

TRAVANJ SVIBANJ LIPANJ
pon 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
uto 2 9 16 23 30* 7 14 21 28 4 11* 18 25
oženiti se 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
čet 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
pet 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
sub 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Sunce 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
travanj svibanj lipanj II četvrtina. 1. p/g
Broj dana
Kalendar 30 31 30 91 181
radnika 22 18 19 59 116
Vikendi, praznici 8 13 11 32 65
Radno vrijeme (u satima)
40 sati. tjedan 175 143 151 469 923
36 sati. tjedan 157,4 128,6 135,8 421,8 830,2
24 sata. tjedan 104,6 85,4 90,2 280,2 551,8

Treća četvrtina

SRPANJ KOLOVOZ RUJAN
pon 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23/30
uto 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
oženiti se 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
čet 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
pet 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
sub 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Sunce 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
srpanj kolovoz rujan III četvrtina.
Broj dana
Kalendar 31 31 30 92
radnika 23 22 21 66
Vikendi, praznici 8 9 9 26
Radno vrijeme (u satima)
40 sati. tjedan 184 176 168 528
36 sati. tjedan 165,6 158,4 151,2 475,2
24 sata. tjedan 110,4 105,6 100,8 316,8

četvrta četvrtina

LISTOPAD STUDENI PROSINAC
pon 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23/30
uto 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24/31*
oženiti se 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
čet 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
pet 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
sub 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
Sunce 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29
listopad studeni prosinac IV kvartal. 2. p/g 2019 G.
Broj dana
Kalendar 31 30 31 92 184 365
radnika 23 20 22 65 131 247
Vikendi, praznici 8 10 9 27 53 118
Radno vrijeme (u satima)
40 sati. tjedan 184 160 175 519 1047 1970
36 sati. tjedan 165,6 144 157,4 467 942,2 1772,4
24 sata. tjedan 110,4 96 104,6 311 627,8 1179,6

* Predblagdanski dani, u kojima je trajanje rada skraćeno za jedan sat.

Proizvodni kalendar 2015 dizajniran za praćenje radnog vremena. Sve norme radnog vremena i radno vrijeme za svaki mjesec, tromjesečje i polugodište 2015. godine. Detaljan komentar na proizvodni kalendar.

Proizvodni kalendar za 2015. godinu sastavljen je u skladu s "O prijenosu slobodnih dana u 2015. godini".

Kalendar za 2015. godinu sadrži normu radnih dana i radnog vremena za mjesece, tromjesečja, polugodišta i cijelu 2015. godinu s 40-, 36- i 24-satnim radnim tjednom, te broj radnih dana i dana. slobodno uz petodnevni radni tjedan s dva slobodna dana .

Kalendar proizvodnje
s petodnevnim radnim tjednom

I kvartal 2015

SIJEČANJ VELJAČA OŽUJAK
pon 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
uto 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
oženiti se 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
čet 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
pet 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
sub 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7 14 21 28
Sunce 4 11 18 25 1 8 15 22 1 8 15 22 29

*

I kvartal 2015

Indikator/mjesec

siječnja

veljača

ožujak

I kvartal 2015

Kalendarski dani

Radni dani

Vikendi i praznici

II kvartal 2015

TRAVANJ SVIBANJ LIPANJ
pon 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
uto 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
oženiti se 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
čet 2 9 16 23 30* 7 14 21 28 4 11* 18 25
pet 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
sub 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Sunce 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28

* Predblagdanske dane, u kojima je trajanje rada skraćeno za jedan sat.

Normativ radnog vremena (radnih sati) zaII kvartal 2015. iI polovina 2015

Broj dana (na temelju 5-dnevnog radnog tjedna)

Indikator/mjesec

travanj

lipanj

II kvartal 2015

Prva polovica 2015

Kalendarski dani

Radni dani

Vikendi i praznici

Radno vrijeme (broj radnih sati)

Uz radni tjedan od 40 sati

Uz radni tjedan od 36 sati

Uz 24 satni radni tjedan

III kvartal 2015

SRPANJ KOLOVOZ RUJAN
pon 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
uto 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
oženiti se 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
čet 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
pet 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
sub 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Sunce 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27

Normativ radnog vremena (radnih sati) zaIII kvartal 2015. i 9 mjeseci 2015

Broj dana (na temelju 5-dnevnog radnog tjedna)

Indikator/mjesec

srpanj

kolovoz

rujan

III kvartal 2015

9 mjeseci 2015

Kalendarski dani

Radni dani

Vikendi i praznici

Radno vrijeme (broj radnih sati)

Uz radni tjedan od 40 sati

Uz radni tjedan od 36 sati

Uz 24 satni radni tjedan

IV kvartal 2015

LISTOPAD STUDENI PROSINAC
pon 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
uto 6 13 20 27 3* 10 17 24 1 8 15 22 29
oženiti se 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
čet 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31*
pet 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
sub 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Sunce 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27

* Predblagdanske dane, u kojima je trajanje rada skraćeno za jedan sat.

Normativ radnog vremena (radnih sati) zaIV kvartal 2015.,II polugodište i 2015

Broj dana (na temelju 5-dnevnog radnog tjedna)

Indikator/mjesec

listopad

studeni

prosinac

IV kvartal 2015

II polugodište 2015

2015

Kalendarski dani

Radni dani

Vikendi i praznici

Radno vrijeme (broj radnih sati)

Uz radni tjedan od 40 sati

Uz radni tjedan od 36 sati

Uz 24 satni radni tjedan

Kalendar proizvodnje važan je dokument koji se objavljuje za cijelu godinu. Svaki stanovnik Ruske Federacije uvijek mu se raduje, jer pomoću njega možete planirati svoj odmor. U kalendaru je navedeno koliko će slobodnih dana biti za Novu godinu, svibanjske i druge praznike, kao i radno vrijeme.

Naš članak posvećen je odobrenom proizvodnom kalendaru za 2015. Pogledajmo što je ovaj kalendar i zašto je potreban.

Što je kalendar i gdje se koristi?

Kalendar proizvodnje koristi se u bilo kojem poduzeću, u bilo kojoj organizaciji. Stručnjaci odjela za osoblje i računovodstvo ne mogu bez njega, jer na njemu trebaju sastaviti plan rada za cijelu godinu. Kalendar sadrži sljedeće podatke:

  • broj radnih dana u svakom mjesecu i ukupno u godini;
  • podaci o vikendima i radnim danima;
  • predblagdanski dani, kada je radni dan skraćen za sat vremena;
  • standarde radnog vremena.

Radi praktičnosti, svi podaci sadržani u proizvodnom kalendaru podijeljeni su na mjesečna, tromjesečna i polugodišnja razdoblja. Mjesečne i godišnje norme radnog vremena posebno su važne, budući da one obračun satnica. Ti podaci moraju biti točni i pouzdani, jer se njima rukovodi cijela država.

Na temelju ovog kalendara računovođa može obavljati sve operacije, naime izračunati plaće, izračunati bolovanje, sastaviti raspored godišnjih odmora za zaposlenike i formirati plan rada.

Kadrovska služba također ga koristi pri obračunu radnog vremena. Obavezno pažljivo provjerite kalendar kako biste izbjegli pogreške i netočnosti u obračunu plaća. Da, i vrlo je korisno da se zaposlenici upoznaju s njim kako bi planirali godišnji odmor i novogodišnje praznike. Na temelju ovog dokumenta pripremaju se različite vrste izvješća državnim tijelima.

Ovaj se kalendar temelji na normama radnog zakonodavstva, uglavnom na odredbama Zakona o radu Ruske Federacije i rezolucijama Vlade Ruske Federacije.

Tko i kada odobrava?

Sam proizvodni kalendar nije odobren, može se pronaći na internetu ili na portalu Konzultant +. Ali sastavljen je na temelju pravnih normi - svake godine dekretom Vlade Ruske Federacije odobrava se prijenos slobodnih dana u novoj godini. Ovo se radi kako bi se racionaliziralo korištenje neradnih dana. Rezolucija se donosi u drugoj polovici ove godine.

Što se tiče 2015. godine, Vlada se unaprijed pobrinula za prijenos - 27. kolovoza 2014. godine. Projekt prijenosa izradila je ruska tripartitna komisija za reguliranje socijalnih i radnih odnosa. Pravila za godinu utvrđena odlukom ne podliježu promjenama niti reviziji i konačna su.

Također, kalendar se temelji na odredbama Zakona o radu, kao što je ranije navedeno. Temeljni članci su članci 91-93, 101-105 i 112. Posljednji su neradni praznici koji su trajno na snazi ​​u Ruskoj Federaciji.

Praznici, praznični dani i druge važne nijanse u 2015. godini

Ovako izgleda službeni kalendar za 2015. godinu:




Sukladno Zakonu o radu, praznici u 2015. godini, a time i slobodni dani, bit će sljedeći datumi:

  • 1.-8.siječnja– Novogodišnji praznici i Božić;
  • 23. veljače- Dan branitelja domovine;
  • 8. ožujka- Međunarodni Dan Žena;
  • 1. svibnja- Proljetni festival;
  • 9. svibnja- Dan pobjede;
  • 12. lipnja- Dan Rusije;
  • 4. studenoga- Dan narodnog jedinstva.

U pravilu, ako se praznik poklapa s vikendom, mora se pomaknuti na dan koji slijedi nakon praznika, ako je radni dan. Jedina iznimka od ovog pravila su neradni dani u siječnju.

Radni dan nakon kojeg slijedi praznik skraćuje se za jedan sat. I to se ne odnosi samo na one koji rade puno radno vrijeme, već i na one koji rade na pola radnog vremena ili u smjenama.

Vlada je 2015. godine odgodila sljedeće slobodne dane: od 3. siječnja do 9. siječnja, od 4. siječnja do 4. svibnja. Svi transferi bez greške uzimaju u obzir zakonodavnu normu, prema kojoj je tjedni neprekidni odmor najmanje 42 sata.

Tako u siječnju ima više slobodnih dana nego radnika, ovo je najkraći radni mjesec: 16 dana se odmaramo, a 15 radimo. Novogodišnji praznici bit će, uzimajući u obzir sve transfere, 11 dana - od 1. do 11. siječnja.

U veljači su također predviđena 3 dana odmora, slavimo Dan muškaraca - od 21. do 23. veljače. I žene će imati proljetne praznike od 7. do 9. ožujka. U proljeće, kada se vrijeme popravi, uvijek je ugodnije opustiti se, pa će biti dugih praznika - 1.-4. svibnja i 9.-11. svibnja. U svibnju je ukupno 13 slobodnih dana. Dan Rusije obilježava se od 12. do 14. lipnja. U studenom nekoliko dana neće biti prilike za odmor, samo je jedan dan predviđen za proslavu Dana narodnog jedinstva.

Vijeće računovođa: poželjno je uzeti godišnji odmor u onim mjesecima u kojima ima najviše radnih dana, tada će iznos naknade za godišnji odmor biti veći. Ove godine će biti tih mjeseci prosinca i srpnja. Ovo se odnosi samo na zaposlenike s fiksnom plaćom.

Nemoguće je ne spomenuti da je 2015. vrlo važan povijesni datum, to je također naznačeno u proizvodnom kalendaru. Ove godine obilježava se 70. obljetnica pobjede u Velikom Domovinskom ratu 1941.-1945.

Unatoč činjenici da se raspored transfera svake godine mijenja ili praznici padaju na različite datume, iz godine u godinu imamo otprilike isti broj slobodnih dana.

Zanimljivo je da je naša zemlja vodeća po broju slobodnih dana. U nadolazećoj 2015. trećina kalendarske godine je neradna. Zamislite, 118 slobodnih dana! I to bez uračunavanja godišnjeg odmora koji u pravilu iznosi 28 dana, a za neke kategorije radnika i duže zbog dodatnih dana.

Detalje o svim vikendima i predblagdanskim danima u 2015. pogledajte u sljedećem videu:

Radni sati

U 2015. godini bit će 365 dana, od toga 247 radnih dana, 118 slobodnih dana i praznika.Što se tiče radnog vremena, za 40-satni radni tjedan bit će 1971. Za 36-satni tjedan - 1773,4 sata i 1180,6 sati za one koji rade 24 sata tjedno. Prosječni mjesečni broj sati za rad u novoj godini bit će 164.25 sati.

U nastavku se nalazi tablica s obračunom normi radnog vremena za svaki mjesec 2015. godine, za 4 kvartala, 2 polugodišta i cijelu godinu:

Mjesec / tromjesečje / godinaKalendarski daniRadni daniSlobodni daniRad 40 sati tjednoRad 36 sati tjednoRad 24 sata tjedno
2015 365 247 118 1971 1773.4 1180.6
siječnja31 15 16 120 108 72
veljača28 19 9 152 136.8 91.2
ožujak31 21 10 168 151.2 100.8
travanj30 22 8 175 157.4 104.6
svibanj31 18 13 143 128.6 85.4
lipanj30 21 9 167 150.2 99.8
srpanj31 23 8 184 165.6 110.4
kolovoz31 21 10 168 151.2 100.8
rujan30 22 8 176 158.4 105.6
listopad31 22 9 176 158.4 105.6
studeni30 20 10 159 143 95
prosinac31 23 8 183 164.6 109.4
1 četvrtina 90 55 35 440 396 264
2 četvrtina 91 61 30 485 436.2 289.8
3 četvrtine 92 66 26 528 475.2 316.8
4 četvrtina 92 65 27 518 466 310

Kako izračunati normu radnih sati za bilo koji mjesec bez pomoći kalendara? To se radi na sljedeći način: trajanje radnog tjedna - 40, 36 ili 24 sata mora se podijeliti s 5, a zatim pomnožiti s brojem radnih dana izračunatog mjeseca. Od dobivenog iznosa trebate oduzeti one sate za koje je skraćeno radno vrijeme uoči blagdana. Na sličan način se izrađuje godišnji obračun radnih sati.

Evo primjera: Siječanj je najkraći mjesec za rad. Ako je vaš radni tjedan 40 sati, tada je 40/5 = 8 sati. U siječnju ima 15 radnih dana, što znači 8 * 15 = 120 sati. Ako tjedan sadrži 36 sati, tada je 36/5=7,2*15=108 sati.